BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Herstedvester Skole søger barsels-lærer til indskolings-specialklasse - gruppeordning
Brænder du for at skabe stærke børnefællesskaber og bidrage til et meningsfuldt liv for børn i specialklasser?
På Herstedvester Skole søger vi en lærer med gode specialpædagogiske kompetencer, som arbejder med inkluderende læringsfælleskaber, som går forrest og søger at skabe rammer for at det enkelte barn kan lykkes. Vi søger en lærer som kan undervise i indskolingsdansk og som kan arbejde med kreative aktiviteter mm. I vores gruppeordning er man altid 2 voksne, hvorfor det er vigtigt, at teamsamarbejde betragtes som en styrke og en nødvendighed for at skabe de bedst mulige rammer for elevernes læring og trivsel.
Vores målgruppe er børn med generelle indlæringsvanskeligheder, kendetegnet ved at den kognitive vurdering er, at barnet er langt under gennemsnittet i forhold til sin aldersgruppe eller vanskeligheder svarende hertil.
På nuværende tidspunkt har vi 4 grupper, med plads til 10 elever i hver. De enkelte grupper råder over deres egne klasselokaler. De er indrettet med mulighed for forskellige aktiviteter og med forskelligartede materialer til rådighed.
Eleverne undervises i de fleste af folkeskolelovens fag, men på et individuelt tilrettelagt niveau og differentieret i forhold til deres styrker.
Al undervisning foregår i et miljø der er præget af selvindsigt, hensyntagen og respekt. Gennem dialog søger vi at få vores elever til, at reflektere over deres muligheder og potentialer for herigennem at udvikle sig socialt. Eleverne skal lære at udtrykke meninger og at lytte til og respektere andres.
Vi forventer, at du
- Har relevant uddannelse indenfor det specialpædagogiske område
- Har erfaring med elever som er kognitivt udfordret
- Kan skabe legitimitet i din rolle og facilitere processer, hvor antagelser og mulige løsningsmodeller efterprøves i praksis
- Bidrager til elevernes læring og trivsel
- Er struktureret både i arbejdsform og dokumentation
- Synes, at samarbejde og fælles indsats er en vigtig del af dit arbejde
- Indarbejder evaluering som løbende cirkulær proces
Vi kan tilbyde dig
- En lærerstilling som byder på mange forskelligartede opgaver i tæt sparring med ledelsen og kollegaer
- Et udviklende og spændende samarbejde med PPR
- Engagerede og dygtige kolleger
- Mangfoldighed i elevgrupper
- En uforudsigelig hverdag med højt til loftet og hvor humor vægtes højt
- En skole, der har fokus på faglighed, trivsel og udvikling af det gode læringsmiljø for alle elever
Om Herstedvester Skole
Vores overordnede strategiske fokusområder er Faglighed, Trivsel og Attraktiv Skole – og vores fokusområder i dette skoleår er bl.a. trivsel, teamsamarbejde - både årgangsteam og fagteam, og forældresamarbejde. Vores ambition er, at alle vores distriktsbørn starter og bliver på Herstedvester Skole, at de trives og udvikler sig både fagligt og socialt. Vi gør os umage og er stolte af vores skole. Vi har høje positive forventninger til hinanden, er ambitiøse og seriøse på vores skoles, elevers og hinandens vegne – og griner lidt engang imellem. Der er højt til loftet og plads til uenighed, men der stilles krav til ordentlighed, tonen og sprogbruget. Vi har ca. 830 elever og 100 medarbejdere – mange engagerede og kompetente. Vi har en meget konstruktiv, engageret og op bakkende skolebestyrelse og forældregruppe, der samtidig også har krav og forventninger til os.
For yderligere oplysninger om stillingen/skolen er du velkommen til at ringe eller skrive til skoleleder Yasar Cakmak på tlf.40302404 eller yca@albertslund.dk eller afdelingsleder Gitte Hildebrand Mikkelsen på tlf. 20963081 eller mail gitte.hildebrand.mikkelsen@albertslund.dk
Ansøgning bilægges eksamensbevis, CV mv.
Ansøgningsfrist er den 29. februar 2024
Ansættelsessamtalerne afholdes løbende.
Tiltrædelse 1. april 2024 eller snarest muligt
Løn- og ansættelsesforhold
Stillingen er en overenskomststilling, og aflønning sker efter gældende overenskomst. Inden evt. ansættelse vil der blive indhentet referencer samt børne- og straffeattest
I Albertslund Kommune er højt til loftet, langt mellem væggene – og plads til det skæve. Vi
har gensidig initiativpligt. Gennem forpligtende dialog skaber vi i fællesskab gode og
fleksible rammer for arbejdet i skolen – hele tiden med kerneopgaven i centrum.
I Albertslund Kommune er vi ambitiøse på alle børns vegne. Vi lægger vægt på, at børnene
trives i fællesskaber. Derfor prioriterer vi læring, fordybelse og dannelse højt - sammen
med udvikling af de sociale kompetencer.
I Albertslund Kommune skal alle børn have mulighed for at udfolde deres personlige
kompetencer – og udleve deres passion. De voksne opmuntrer børnene og de unge til at
forfølge deres mål – også de mest ambitiøse. Børnenes læring og udvikling foregår både
inden for og uden for institutionernes mure. I naturen. Sammen med andre.
Velkommen til Albertslund – byen for børnene, det grønne og fællesskabet!
Lønindplacering sker efter forhandling mellem kommunen og den forhandlingsberettigede organisation.
Det er en del af Albertslund Kommunes ansættelsespolitik at fremme mangfoldighed og ligestilling.
Det er en forudsætning for din ansættelse i Albertslund Kommune, at du har en gyldig arbejds- og opholdstilladelse.
Albertslund Kommune har røgfri arbejdstid.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=6a47817e)
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Albertslund Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Herstedvester Skole, Nordmarks Alle, 2620 Albertslund
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 29-02-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5990686
